← 16 September 2026's Current Affairs · Polity GS-2 Prelims ★★★★☆ Mains ★★★★★
সুপ্রিম কোর্ট: SC/ST আইনের অধীনে ব্যবস্থা নেওয়ার আগে প্রশাসনিক তদন্ত আবশ্যক
খবরে কেন?
অভিযুক্ত সরকারি কর্মচারীকে তাৎক্ষণিকভাবে গ্রেপ্তার করা যাবে না: SC/ST আইনে সুপ্রিম কোর্টের বাধ্যতামূলক প্রশাসনিক তদন্তের নির্দেশ
সুপ্রিম কোর্ট রায় দিয়েছে যে SC/ST (অত্যাচার প্রতিরোধ) আইন, ১৯৮৯-এর অধীনে সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার আগে একটি প্রশাসনিক তদন্ত পরিচালনা করতে হবে।
Why it matters: GS-2 core; factual, Prelims-type
What you need to know
2 মিনিট
সুপ্রিম কোর্ট রায় দিয়েছে যে তফসিলি জাতি ও তফসিলি উপজাতি (অত্যাচার প্রতিরোধ) আইন [Scheduled Castes and Scheduled Tribes (Prevention of Atrocities) Act]-এর অধীনে সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা গ্রহণের আগে অবশ্যই একটি প্রশাসনিক তদন্ত পরিচালনা করতে হবে।
১৯৮৯ সালে প্রণীত এই আইনে তফসিলি জাতি ও তফসিলি উপজাতির উপর অত্যাচার প্রতিরোধের জন্য বিশেষ আদালত এবং কঠোর শাস্তির বিধান রয়েছে।
এই রায়ের লক্ষ্য হলো আইনটির অপব্যবহার রোধে সুরক্ষা ব্যবস্থা এবং এর সুরক্ষামূলক উদ্দেশ্যের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখা।
সূত্র: Deccan Herald · Topper IAS editorial
মূল তথ্য
Remember these
- SC/ST (অত্যাচার প্রতিরোধ) আইন ১৯৮৯ সালে প্রণীত হয়েছিল
- এই আইনে SC/ST-দের উপর অত্যাচারের ক্ষেত্রে বিশেষ আদালত ও কঠোর শাস্তির বিধান রয়েছে
- সুপ্রিম কোর্ট: এই আইনের অধীনে সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার আগে অবশ্যই প্রশাসনিক তদন্ত করতে হবে
- এই রায়ের লক্ষ্য আইনের অপব্যবহার রোধে সুরক্ষা ব্যবস্থা এবং এর সুরক্ষামূলক উদ্দেশ্যের মধ্যে ভারসাম্য রক্ষা করা
প্রিলিমস · মেইনস
How the exam will ask it
প্রিলিমস
- SC/ST (অত্যাচার প্রতিরোধ) আইন ১৯৮৯ সালে প্রণীত হয়েছিল।
- এই আইনে অপরাধের বিচারের জন্য বিশেষ আদালত [Special Courts] প্রতিষ্ঠার বিধান রয়েছে।
- সুপ্রিম কোর্ট রায় দিয়েছে যে এই আইনের অধীনে সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার আগে অবশ্যই প্রশাসনিক তদন্ত পরিচালনা করতে হবে।
মেইনস
GS পেপার ২ - রাজনীতি/বিচার বিভাগ ও সামাজিক ন্যায়বিচার: এখানে মূল বিষয় হলো তফসিলি জাতি ও তফসিলি উপজাতির উপর অত্যাচার থেকে সুরক্ষা এবং SC/ST আইনের অপব্যবহার রোধে সুরক্ষা ব্যবস্থার মধ্যে ভারসাম্য রক্ষা করা; সুপ্রিম কোর্টের বাধ্যতামূলক পূর্ববর্তী প্রশাসনিক তদন্তের বিধান কর্মচারীদের বিরুদ্ধে বিচারের আগে একটি প্রক্রিয়াগত যাচাই যুক্ত করে। এর ফলে সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে অহেতুক মামলার সংখ্যা কমবে, তবে জরুরি সুরক্ষামূলক ব্যবস্থায় বিলম্ব হতে পারে; এগিয়ে যাওয়ার পথ হলো এমন সময়-সীমাবদ্ধ তদন্ত ব্যবস্থা গড়ে তোলা যা আইনটির প্রতিরোধমূলক ও সুরক্ষামূলক উদ্দেশ্য অক্ষুণ্ণ রাখে।
Quick recall
Answer before you reveal
সুপ্রিম কোর্ট রায় দিয়েছে যে তফসিলি জাতি ও তফসিলি উপজাতি (অত্যাচার প্রতিরোধ) আইন, ১৯৮৯-এর অধীনে সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার আগে অবশ্যই যা থাকতে হবে তা হলো:
- একটি প্রশাসনিক তদন্ত
- ভারতের রাষ্ট্রপতির পূর্বানুমতি
- জাতীয় তফসিলি জাতি কমিশনের অনুমোদন
- রাজ্য বিধানসভার একটি প্রস্তাব
উত্তর দেখুন
উত্তর: A — সুপ্রিম কোর্ট রায় দিয়েছে যে SC/ST (অত্যাচার প্রতিরোধ) আইন, ১৯৮৯-এর অধীনে কর্মচারীদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার আগে অবশ্যই একটি প্রশাসনিক তদন্ত পরিচালনা করতে হবে, যাতে আইনের সুরক্ষামূলক উদ্দেশ্য অক্ষুণ্ণ রেখে এর অপব্যবহার প্রতিরোধ করা যায়।
Convert this topic into marks
Today's 10-MCQ test · instant analysis · Powered by AdaptIQ